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《廣州市進一步加快5G產業發展若干措施》審議通過龍頭企業最高可補千萬元　　6月24日下午，15屆112次市政府常務會審議通過了《廣州市進一步加快5G產業發展若干措施》（以下簡稱《若干措施》）。廣州市將通過一系列具體支持舉措加快5G發展，打造良好的發展環境，推動5G與實體經濟深度融合。　　《若干措施》包括多項具體支持措施。支持加快5G基站建設。對基礎電信運營企業2019年在廣州市行政區域內建成的5G基站，按不高于項目總投資額的30%予以獎勵，最高不超過0.3萬元/座。對開展5G基站直供電（直抄表）改造的企業，按不高于項目總投資額的30%予以獎勵，最高不超過2萬元/站址。　　支持制造業5G技術改造。對工業制造業企業開展生產線5G改造，在生產區實現5G網絡連續覆蓋，形成3個以上5G應用場景，具備清晰5G應用發展規劃的，按不高于固定資產投資額的30%給予補助，最高不超過500萬元。支持5G垂直行業應用示范。鼓勵企業開展示范應用，每年遴選一批應用示范項目，按不高于項目總投資額的30%給予補助，最高不超過1000萬元。　　支持引進5G龍頭企業。對實繳注冊資本2000萬元以上并開工建設的新引進5G企業，擇優按實繳注冊資本的5%給予一次性補助，最高不超過1000萬元。重大項目“一事一議”。支持年營收1億元以上且符合有關條件的5G相關企業申請認定為總部企業。新引進的5G相關總部企業自認定年度起連續3年每年給予500萬元、1000萬元、2000萬元、5000萬元等不同檔次的獎勵。新引進和存量5G相關總部企業自認定年度起連續3年，按每年500元/平方米，每年不超200萬元或實際年租金總額的標準給予租賃辦公用房補貼。　　支持5G人才隊伍壯大發展。根據產業領軍人才支持政策，對在5G核心器件、關鍵材料、傳輸網絡、智能終端以及應用領域作出卓越貢獻并通過評選的5G產業領軍人才，分別給予500萬元、100萬元、50萬元的一次性薪酬補貼。對在企業中擔任高級職位的高端5G產業人才，具有較高能力和技術水平、從事核心業務的5G產業急需緊缺人才，在通過評選后按其上一年度對廣州市作出的貢獻給予一定額度的薪酬補貼，最高每人150萬元。